Le RED a proposé à ses membres, dans le cadre de l'assemblée générale annuelle, une conférence sur le leadership du gestionnarie et la posture de leader-coach.
Nous vivons dans un monde en bouleversement continu, et les gestionnaires sont confrontés à des enjeux de fidélisation des collaborateurs et d’optimisation des performances.
La posture de leader-coach est plus que jamais une solution face aux difficultés de gestion des personnes. Construite sur trois piliers essentiels - la confiance, la présence active et la conversation explorative - la posture de leader-coach est un état d’esprit inclusif, une approche responsabilisante et surtout une pratique favorisant l’engagement et la rétention des collaborateurs.
Dans cet atelier-conférence, vous serez invités à faire des introspections sur votre positionnement actuel comme leaders et vous renforcerez vos interventions engageantes auprès des membres de vos équipes.
Offerte par Jorg Hélou, coach et président de LeaderZone
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